Společně s firmami a jejich lídry se snažím budovat agilní a inovační kulturu tam, kde to dává smysl a kde jsou tomu lidé nakloněni. Abych sám nepřišel o kontakt s realitou a také si ušpinil ruce, jsem zapojen do prvotních fází implementace společně s týmy a také spoluvlastním dva startupy QuickJOBS a SimplyIT.cloud.
18.02.2023
Jaká je evoluce „agilních“ modelů řízení?
Tak, jak se vyvíjí trhy, potřeby klientů, technologie a produkty, prochází vývojem metody řízení a také výzkumy týmové práce a managementu. Proto je logické, že další evoluci v modelech řízení hledají i firmy, které koketovaly s agilním praktikami už nějaký ten ...